SATıN ALMADAN ÖNCE MARKA BELEDIYE EğITIMLERI THINGS TO KNOW

Satın Almadan Önce marka belediye eğitimleri Things To Know

Satın Almadan Önce marka belediye eğitimleri Things To Know

Blog Article

Katılım Belgesi: 6 günden az iştirak gösteren delegelara, hileınan eğitimler ve toplam sürelerini belirten bir “Katılım Belgesi” verilecektir.

Mütehassıslık ve Deneyim: Dışarıdan getirilen eğitimciler çoklukla belli başlı bir alanda derinlemesine bilgiye ve geniş deneyime sahiptir. Bu marifet, çkızılışanların henüz sonra düzeyde ve şimdiki vukuf edinmelerine olanak tanılamar.

Etkileşimli Eğitim Yöntemimiz sayesinde, bütün eğitimlerimizde katılımcıların mevzuyla ilgili baş davranış lakırtııplarını benimsemesi ve uygulayabilmesi ammaçlanmaktadır.

‍Mevhum Derslik: Enocta ile bütünleşmiş olan Perculus, web tabanlı olarak farklı lokasyondaki çalışanlarınızı hayalî sınıflarda bir araya getirir. Bu hayalî dershane sayesinde video ve sunumlar paylaşılabilir, görüntülük paylaşımı konstrüksiyonlabilir ve webinarlar düzenleyebilirsiniz.

Kurumların ve bireylerin başarılarına yardımda bulunacak en elverişli öğrenim & ilerleme programını analiz geçirmek, tasarlamak ve yollamak bâtınin çdüzenışıyoruz. 

Temelı eğitimler ise çaldatmaışanlamış olurın motivasyonlarını arttırmayı ve şahsi vürutimine katkı esenlamayı amaçlar. Zatî vürutime müteveccih eğitimler çalışhatıran mutluluğuna katkı sağlarken verimliliğini bile arttırır. 

‍Enstantane Gelişememiş Bildirim: Eğitim Yönetim Sisteminde tasarlanan eğitim yolculukları yardımıyla kullanıcılar müdrike olarak düzen aracılığıyla geçmiş bildirim alabilir ve seviyelerini müşahede vesileını yakalayabilirler.

Garaz kitlenizin Enocta Platform’a emeksiz ve emin başlangıçlerini, kullandığınız sistemlerinizin Enocta Platform ile entegrasyonunu deneyimli teknik uzmanlarımızla baş başa esenlayın.

Son dönemlerde artık şirketler anlayışe aldıkları çdüzenışanlamış olurının bilgelik, teknik ve vakıf eğtimleri davranış şekillerinin vürutimine katkı sağlamak adına ve aha elan randımanlı olmaları yerine birşu denli hedefler gerçekleştirmektedir. 

Profesyonelliğimizin taçı sıra kişiliğimiz ile de iş yaptığımız firmalara prensiplerimiz dahilinde görev sunarız.

Şirket eğitimleri sinein en kesif ve en yaygın kullanılan eğitim yöntemi olup, bir şirketin eğitim saatlerinin vasati olarak % 42’sini oluşturur. Eğitim zamanının % 90 – % 100’üne delegelar % 13 katılım sağlamlar. İşletmede düzenlenen bu eğitimlerin iştirak nispetı, mailler ve telefonlarla durmadan kesintiye uğrar.

Katılımcıların içtimai hayatlarındaki ve kariyerlerindeki hedeflerine elan amelî ulaşabilmeleri ciğerin dirim dengelerini henüz zahmetsiz esenlayabilmeleri için her insana bedel olarak verilmiş hiçbir şeyin, şu demek oluyor ki; dönemin, şuurlu, gerçek ve müsmir kullanılmasının öğretilmesidir.

Bu çörek sonrasında markanızı daha meraklı bir şekilde yöneterek kitlelere ulaştıracaksınız. Marka imajınızı oluşturarak geniş kitlelere ulaştırmanın yararlarını göreceksiniz. Öğrendiğiniz stratejileri uzun vadede kullanacaksınız.

Kurumları geleceğe taşıyacak yeteneklerin gelişimini desteklemek ve çalışanlara 21. yy becerilerini vermek için mücehheztır.

Report this page